Bermeoko Udala

-Comité de empresa de Salica: “Al igual que en el 2023 las personas trabajadoras de Salica vuelven a ser las que pagan las consecuencias de la falta de un plan estratégico que de rumbo a la empresa”.

En medio de la preocupación generada por la situación actual en la empresa conservera Salica, El Ayuntamiento de Bermeo muestra su total apoyo a los/as trabajadores/as de Salica y se suma a su lucha. Por ello, hoy han convocado una rueda de prensa conjunta. En ella han participado la alcaldesa de Bermeo, Nadia Nemeh Shomaly, el teniente de alcalde, Xabier Ortuzar Butron y miembros de los sindicatos LAB, ELA, CCOO y UGT que componen el comité de empresa de la conservera.

La alcaldesa de Bermeo, Nadia Nemeh Shomaly, ha tomado la iniciativa de mediar entre los trabajadores afectados y la dirección de la empresa, y ha informado de la reunión que ha mantenido con ambas partes. Ha expresado su profunda preocupación por las familias del pueblo que se ven afectadas por el Expediente de Regulación Temporal de Empleo (ERTE) impuesto en Salica. “Entendemos el impacto que esta situación tiene en las familias, especialmente cuando múltiples miembros de una misma familia trabajan en la misma empresa. Además, no sabemos la prolongación del proceso, ya que actualmente se encuentra judicializado”, ha manifestado.

Tras reunirse con ambas partes, la alcaldesa ha destacado la disposición y el respeto mostrado tanto por los/as trabajadores/as como por la dirección de la empresa. “Es importante reconocer las posturas de ambas partes y buscar soluciones que beneficien a todos”. Ha podido conocer el plan que tiene la empresa para sacarla adelante, y dice, lo escuchó atentamente, y “espera que dé frutos lo antes posible”.

Ha querido recordar a los/as trabajadores/as de Salica que está dispuesta a ayudar en todo lo que esté a su alcance: “Las puertas de mi oficina están abiertas y estoy comprometida a trabajar en colaboración para encontrar soluciones que beneficien a todos los involucrados”. La alcaldesa ha concluido su intervención expresando su deseo de que se encuentre una salida favorable para todos los afectados.

Texto del comité de empresa de Salica:

El pasado mes de Noviembre la empresa Salica comunicó al comité de empresa su intención de iniciar otro Expediente de Regulación Temporal de Empleo (ERTE), el segundo consecutivo. Al igual que en el 2023 las personas trabajadoras de Salica vuelven a ser las que pagan las consecuencias de la falta de un plan estratégico que de rumbo a la empresa. Una vez más se vuelve a utilizar la “herramienta” del ERTE como instrumento principal para tener una mayor flexibilidad.

El año pasado cuando nos vimos por primera vez en esta situación, la empresa nos dijo qué se trataba de un hecho coyuntural. Durante este año lo que hemos ido observando es que la falta de organización y de previsión han convertido el ERTE en un elemento para que las personas trabajadoras de Salica estén a disposición de las necesidades de la empresa, es decir, flexibilidad a la carta. Y la comunicación del segundo ERTE consecutivo nos dejó claro que no se trataba de una situación coyuntural sino que la necesidad de la flexibilidad puede acabar siendo estructural.

Históricamente hemos tenido una contratación y unas condiciones más estables que las empresas de nuestro sector. En Salica, a diferencia de otras empresas, no se utiliza la modalidad de contratación de fijas discontinuas, la gran mayoría de las 170 personas que forman parte de la plantilla son fijas a tiempo completo. Esto es así, principalmente porque la plantilla y el comité siempre han estado dispuestas a defender sus derechos y las mejoras conseguidas a lo largo de estos años. La organización sindical interna ha sido un factor fundamental para conseguir y consolidar estos derechos. Y ahora ante esta situación de incertidumbre no va a ser diferente.

El impacto tanto económico como social que está generando estos casi 14 meses de ERTE sobre la plantilla comienza a ser muy inquietante. La incertidumbre que esta situación está provocando, sumado a la reducción de los ingresos que están sufriendo las trabajadoras son insoportables, así como el consumo de prestación por parte de la seguridad social. Además, no únicamente para la plantilla de Salica sino también para todas las personas trabajadoras del sector que pueden ver como sus condiciones de trabajo y de vida se ven dilapidadas por la avaricia empresarial ya que Salica siempre ha sido referente para el sector de Conservas de Bizkaia.

La importancia que tiene el sector de conservas en la comarca de Busturialdea y sobre todo en Bermeo es por todas y todos conocido y Sálica ha sido y es referente en materia de condiciones laborales para las trabajadoras del sector. Nuestra lucha es para mantener y mejorar esa referencialidad. No podemos obviar que es un sector que mayoritariamente está ocupado por mujeres. Lo que supone, otra vez más, la precarización de los derechos sobre este colectivo, que lleva muchos años luchando para acabar con la brecha de género. No cederemos por lo tanto a las resistencias de nuestra empresa, que está demostrando que no está dispuesta a perder sus privilegios.

Las trabajadoras de Salica no estamos dispuestas a permitir que una mala gestión empresarial eche por la borda el esfuerzo de las trabajadoras de hoy y de ayer en la lucha por mantener nuestros derechos, y sobre todo, un puesto de trabajo fijo y ordenado que nos permita vivir de nuestro trabajo.

Por ello, es nuestra intención hacer partícipe de la situación que estamos viviendo a tantas y cuantas instituciones nos quieran recibir. Por qué esta no es solo la batalla de la plantilla de Salica, de Bermeo o de la comarca, es la lucha de toda la sociedad en su conjunto.

Por eso hoy queremos trasladar públicamente, y una vez más, nuestro total rechazo al ERTE impuesto por la empresa. Exigimos que se nos presente un plan estratégico integral y no parcial. Pedimos que se garanticen todas las mejoras en derechos conseguidos a lo largo de los años, para vislumbrar un futuro de estabilidad que nos permita tener una vida digna trabajando en nuestra fabrica.

Tras la rueda de prensa, irán en manifestación desde la Casa de Cultura hasta Taraska, allí vestirán a Taraska con proclamas contra el ERTE.